5月12日上午，购宝钱包APP國際（300662.SZ）在北京舉辦2025年度暨2026年第一季度業(yè)績說明及投資者研討會(huì)。公司輪值總經(jīng)理曾誠、董事會(huì)秘書兼副總經(jīng)理張宏偉、首席技術(shù)官劉之出席會(huì)議，與30余家組織投資者圍繞公司開展戰(zhàn)略、經(jīng)營表現(xiàn)、AI技術(shù)進(jìn)展及未來布局等展開深入研討，全面回應(yīng)市場(chǎng)關(guān)切。

會(huì)上，輪值總經(jīng)理曾誠圍繞行業(yè)趨勢(shì)與公司戰(zhàn)略進(jìn)行分享。她表示，當(dāng)前人力資源行業(yè)正處于結(jié)構(gòu)性重塑階段，傳統(tǒng)崗位需求趨緩，高技術(shù)、高技能崗位需求快速增長，行業(yè)正從“數(shù)量匹配”邁向“質(zhì)量配置”。在此背景下，购宝钱包APP國際持續(xù)推進(jìn)“專業(yè)化、數(shù)字化、國際化、生態(tài)化”四化戰(zhàn)略，持續(xù)聚焦新質(zhì)生產(chǎn)力領(lǐng)域，有助于服務(wù)向技術(shù)密集型升級(jí)，深度服務(wù)人工智能、新能源、高端制造等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)集群。隨著AI不斷重構(gòu)招聘行業(yè)底層邏輯，顧問角色也從“信息撮合”向“人才顧問”和“行業(yè)專家”升級(jí)；“禾蛙”平臺(tái)聚合近2萬家合作伙伴及超18.9萬名交付顧問，逐步從信息撮合平臺(tái)進(jìn)化為智能協(xié)同交付網(wǎng)絡(luò)。同時(shí)，公司持續(xù)深化“本土響應(yīng)+全球協(xié)同”模式，為中國企業(yè)出海給予全周期人才服務(wù)。

隨后，董事會(huì)秘書兼副總經(jīng)理張宏偉分享了公司經(jīng)營亮點(diǎn)和重點(diǎn)布局。2025年，公司實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入145.40億元，歸母凈利潤3.14億元，扣非歸母凈利潤1.91億元，收入與利潤實(shí)現(xiàn)雙增長，主要受益于AI賦能、人效提升及平臺(tái)協(xié)同效應(yīng)釋放。現(xiàn)在，公司已形成“招聘服務(wù)+平臺(tái)生態(tài)+技術(shù)產(chǎn)品”的業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，其中靈活用工業(yè)務(wù)持續(xù)向技術(shù)密集型升級(jí)，招聘業(yè)務(wù)整體人效提升23.3%，技術(shù)服務(wù)收入同比增長明顯，港澳臺(tái)及海外業(yè)務(wù)收入同比增長8.26%。2026年第一季度，公司實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入37.89億元，歸母凈利潤9,187萬元，招聘業(yè)務(wù)人均效率同比提升43.2%，海外業(yè)務(wù)及技術(shù)服務(wù)繼續(xù)保持高增長。公司擬向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利2.3元。


技術(shù)層面，首席技術(shù)官劉之重點(diǎn)分享了公司在AI Agent方向的最新進(jìn)展。他表示，公司近年來持續(xù)推進(jìn)數(shù)據(jù)治理、人才庫重構(gòu)、多維匹配系統(tǒng)及CRE Embedding 推理模型，以解決復(fù)雜人崗匹配問題。相關(guān)模型已在國際推理榜單中取得較好成績，并構(gòu)建了PJBenchmark3.0評(píng)估體系。今年，公司計(jì)劃正式推出商業(yè)化智能體產(chǎn)品，圍繞招聘場(chǎng)景進(jìn)行了專項(xiàng)優(yōu)化，具備主動(dòng)搜索數(shù)據(jù)、自動(dòng)匹配、簡(jiǎn)歷解析、郵件與電話溝通、日程預(yù)定等能力，未來將逐步向人力資源組織、企業(yè)客戶及候選人開放。


在問答環(huán)節(jié)，公司管理層就利潤結(jié)構(gòu)、AI對(duì)獵頭行業(yè)的影響、AI產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化輸出以及靈活用工業(yè)務(wù)毛利率等投資者關(guān)注的問題進(jìn)行了回應(yīng)。公司表示，AI不會(huì)替代獵頭顧問，而是進(jìn)一步放大專業(yè)顧問價(jià)值，未來也將持續(xù)深化AI賦能與業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)優(yōu)化，不斷提升綜合盈利能力與長期競(jìng)爭(zhēng)力。

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购宝钱包APP國際
购宝钱包APP國際是領(lǐng)先的以技術(shù)驅(qū)動(dòng)的整體人才解決方案服務(wù)商，于2017年6月正式在深交所上市，成為國內(nèi)首家登陸A股的人力資源服務(wù)企業(yè)（300662.SZ）。公司現(xiàn)在在全球12個(gè)國家擁有170余家分支組織，近2,500名自有員工，形成歐洲、北美、南美、東亞、東南亞、非洲全域服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。順利獲得“技術(shù)+平臺(tái)+服務(wù)”的一體化模式，為企業(yè)給予一站式人才供應(yīng)鏈解決方案，助力企業(yè)贏得數(shù)智化轉(zhuǎn)型、全球化競(jìng)爭(zhēng)與敏捷性組織打造，重塑面向未來的人才引擎。2025年，公司營業(yè)收入達(dá)145.40億元，服務(wù)客戶近6,300家，成功推薦中高端管理及專業(yè)技術(shù)人員超15,000名，年度在冊(cè)管理外包員工及兼職專家53,000余人，鏈接生態(tài)合作伙伴近20,000家。