求職者：

      不在意創業企業工資低

      在昨日的招聘會現場，主辦方特意設置了創業企業招聘專區、災區企業招聘專區、IT企業招聘專區，其中創業企業展位前都圍著不少應聘者，“月薪800元”“月薪950元加飯補”這是記者在多個創業企業招聘簡章上看到的待遇，為什么這么低的工資還有人愿意去呢？記者了解到，求職者看重的是發展空間和容易溝通這兩點。

      成都大學美術學院的小張在把簡歷投向某藝術設計公司后告訴記者：“老板和我們年齡差不多，容易溝通，公司雖小，但自己想法容易實現，而大公司雖然工資可能高些，但是可能會很壓抑。”四川職業技術學院的小高也告訴記者，之所以選擇創業企業是因為發展空間比較大，“也許過兩年我就是公司的領導了。”在采訪中，創業企業給出的待遇普遍在800-1200元/月之間，但是這并不是求職者最看重的，“我看中的企業首先是我喜歡的行業，要有發展，畢竟才出來工作，沒必要過分追求待遇。”

      創業企業：

      充分尊重員工想法

      成都千倍工藝品有限公司是昨日進場的創業企業之一，2006年畢業于成都理工大學的陳彥君是其中一名負責人，今年4月他與其他4名同學共同創立了這個公司，主營娃娃繡產品，公司一開業就取得了不錯的業績，7月份銷售額達到了10萬元，“公司提供的薪酬并不高，我們這次招聘會主要招一些志同道合的應屆生，愿意與我們共同奮斗。我們充分尊重應聘者的想法。”昨日，陳彥君公司收到的簡歷達30多份，幾乎全是2010應屆畢業生，此外，除了應聘的人員，一些希望創業的大學生也前來與陳彥君洽談，希望加盟。

      據悉，昨日像千倍工藝品有限公司一樣的創業企業還有IDO數字科技公司、上尚設計機構等20家，涉及IT、生物、農業、文化等方面，他們大多來自青白江、龍潭、金牛等創業園區，公司負責人以畢業不久的大學生為主，有的企業成立不到半年時間。在招聘會現場，主辦方還舉辦創業政策和創業知識講座，“希望更多的人加入創業，以創業帶動就業。”市人才市場工作人員說。