技工待遇超“白領”

　　當日前來的招聘企業80余家，其中很多大企業都不止一次來招人，比如，遠大集團、上海振華重工等。招聘的崗位均為車工、銑工、鉗工、鉚工、焊工等一線技術工人崗位。

　　沈陽一家制造業企業招技術工人，給出的月薪均在1500元以上。“實際到我們企業工作后，好一些的工人，最多月薪超過4000元，一般的車工月薪也在2000元左右。”上海一家大型企業負責招聘的人員表示。

　　沈陽市人力資源市場提供一份調查表示，車工高位數年薪為50139元，平均年薪為23831元；銑工高位數年薪49834元，平均25070元；刨插工高位數年薪為50813元，平均年薪為35704。可以說，以沈陽當前的平均工資水平來衡量，高級技能人才的待遇不低。

　　技術工人“斷檔”

　　據市人力資源市場統計，剛剛過去的第三季度全市需求大于求職缺口前十的職業中，高級車銑鏜工緊排在動漫、游戲開發人員之后，是缺口第二的職業，崗位需求人數為2174人，實際求職人數僅為550人。“沈陽市每年需要新增技能人才1.3萬人左右。”沈陽市人力資源市場表示，這組數據是根據人力資源市場歷年供求分析預測的，這其中不包括流動人才。

　　“現在技工本來就不多，稱得上‘精通’的就更少了。”沈陽一家電梯公司負責招聘的工作人員表示，年紀大的技工掌握的技術又比較落后，且不易管理；而剛出校門的技校學生實踐經驗又太少。該公司計劃車工、鉚工等一線工人均招聘五人，可一上午過去一個符合條件的也沒有。

　　對此，市人力資源市場表示，目前高技能人才年齡都有所偏大，一些行業和企業的技師、高級技師中年齡接近和超過50歲的人數比例達到50%。其中，石化等行業達到55%以上。而年輕人肯學技術工種的不多。