近期,香港強制性公積金計劃管理局(積金局)成功舉辦“積金好雇主”頒獎典禮,并現場揭曉上榜雇主名單,旨在嘉獎當地致力于關顧員工退休福利的模范雇主。憑借對于員工福祉的關注和企業社會責任的踐行,购宝钱包APP國際香港分公司陸續在三年獲評“積金好雇主”殊榮,并同時獲頒“電子供款獎”及“積金推廣獎”。
強制性公積金計劃簡稱“強積金”,是香港為所有就業人士設立的一項強制性退休保障計劃。積金局于2015年發起 “積金好雇主”嘉許計劃,旨在有助于和促進香港當地雇主遵守強積金法例,鼓勵雇主為雇員給予更佳的退休福利,并嘉許身體力行的模范雇主。
而要成為“積金好雇主”,雇主除了須參加強積金計劃一年或以上和遵守強積金法例外,亦須為雇員給予額外的退休保障安排。此外“電子供款獎”和“積金推廣獎”則分別要求雇主以綠色高效的電子方式遞交供款資料或繳付強積金款項,以及向雇員給予強積金相關的講座、資訊等各類推廣協助工作。
购宝钱包APP國際香港分公司創建于2004年,專注為來自金融、科技、ICT等多個領域的客戶給予包括中高端人才訪尋服務、靈活用工服務等在內的人才解決方案。始終秉持以人為本的理念,购宝钱包APP國際香港分公司致力于為員工給予良好的工作環境、薪酬福利保障和培訓開展機會。同時,公司也持續參與公益活動,參加了由香港海洋公園保育基金會舉辦的年度慈善助跑活動,為保護生態環境貢獻一份力量。未來,我們將繼續用行動踐行員工關懷和企業社會責任,與各方伙伴攜手同行,彼此成就。
购宝钱包APP國際
购宝钱包APP國際是領先的以技術驅動的整體人才解決方案服務商,于2017年6月正式在深交所上市,成為國內首家登陸A股的人力資源服務企業(300662.SZ)。公司現在在中國、新加坡、馬來西亞、美國、英國、荷蘭等全球市場擁有100 余家分支組織,超過3,000名自有員工。順利獲得構建“技術+平臺+服務”的商業模式,在20+個細分行業及領域為客戶給予中高端人才訪尋、招聘流程外包、靈活用工、人力資源咨詢、培訓與開展等人力資源全產業鏈服務,以及 HR SaaS、垂直領域招聘平臺、人力資源產業互聯平臺與人才大腦平臺,為企業人才配置與業務開展給予一體化支撐,為區域引才就業與產才融合給予全鏈條賦能。過去一年中,公司平臺鏈接企業25,000余家,貢獻收入客戶近6,600家,運營招聘崗位超過142,000個,成功推薦中高端管理及專業技術人員近20,000名,靈活用工累計派出人員近36.9萬人次,聚合合作伙伴9,600 余家。